募集内容

募集職種と雇用形態

【正社員】ホテルスタッフ

仕事内容

本人の適性・希望・要員計画によって各部署に配属されます。
【職種】
◆宿泊部門:フロント、ベル等
◆料飲部門:レストラン、宴会、バー
◆その他 :セールス、管理部門等

採用予定人数

若干名

募集学部・学科

全学部・全学科


応募から採用までの流れ

応募期間

※7/26更新

随時受付中

必要書類

卒業見込書・成績証明書・履歴書

応募方法

必要書類送付 又は持参

送付先:沖縄県名護市喜瀬1490-1
    オキナワマリオットリゾート&スパ 総務人事宛

選考方法・選考基準

面接・作文・一般教養

採用スケジュール

※8/7更新

■採用試験受付:随時受付中

■応募方法:事前連絡の上 面接日設定致します

電 話:0980-51-1192
メール:recruit@okinawa-marriott.com

■応募締切:採用定員に達し次第にて終了致します。


待遇

給与

【2015年4月入社初任給実績額】
大卒      月給154,000円
短大・専門卒  月給137,000円

昇給

年1回

賞与

年1回(3月)

諸手当

時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤費(月上限5万円)支給他

勤務地

【株式会社ラグーンリゾート名護】
オキナワ マリオット リゾート & スパ

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制:1日平均8時間)

休日休暇

年間105日(月7日~)

保険

各種社会保険

福利厚生

◆自社施設社員優待
◆団体長期障害所得補償保険
◆健康保険組合所有の保養所及びレクリエーション施設他


参考データ

教育研修制度

マリオットのコア(中核)人材を育てる為、以下のトレーニングをメインに、効果的かつ効率的な学習設計をしています。

・7つの習慣(7 Habits)
・リーダーシップの基本(Foundation of Leadership)
・効果的なトレーニングスキル(Effective Training Skill)
・極めて重要な技術(Essential Skill)
・サーブ・セーフ 安全な食品の提供(Serv Safe)
・清掃の基礎(Foundations of Cleaning)
・変化を通して操縦すること(Navigating Through Change)

■入社後はOJTによるホテル研修を中心に、サービスに関する研修や語学(外国語)など自己啓発系の研修もあり、多面的にバックアップしています。

■キャリアアップに応じて様々な研修を用意しています。仕事そのものだけでなく仕事の進め方や上司・部下など、周りとのコミュニケーションも研修を通してさらに磨くことも可能です。


採用実績校

学校名

全国の大学・短大・専門学校等


人事担当者への連絡先

連絡先

〒905-0026 沖縄県名護市喜瀬1490-1
Tel:0980-51-1192
オキナワ マリオット リゾート & スパ(株式会社ラグーンリゾート名護)
人事担当 宛